Relación del Clima Organizacional en el Bienestar Laboral en una Corporación de Telecomunicaciones en el Ecuador

Patricia González

Resumen


La presente investigaciЧn se desarrolla en una CorporaciЧn de Telecomunicaciones en una provincia de la zona amazЧnica del Ecuador, cuyo objetivo general es: demostrar la relaciЧn clima-bienestar laboral en la organizaciЧn objeto de estudio. Para el desarrollo de la misma el diseЦo empleado fue el transeccional correlacional, con la aplicaciЧn de la encuesta propuesta por el grupo FOCUS aplicando por Ьnica vez la tОcnica de medida entre los meses de abril y mayo del 2014, a los empleados y directivos de dicha corporaciЧn, la cual se proceso y analizЧ a travОs el mОtodo clЬster de anЗlisis multivariado, obteniОndose como resultado que el clima organizacional se relaciona sЧlo con las expectativas laborales.


Palabras clave


Clima Organizacional, Bienestar Laboral, Investigación Correlacional.

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