Espinosa, Benítez, Arias. La importancia de la motivación personal
en estudiantes universitarios y su inclusión como asignatura en su
formación personal y profesional
ABSTRACT
The present research work has been carried out using research support with
secondary and primary data as well as bibliographic review of scientific writings. It
has been possible to verify and demonstrate the interest and need that exists on the
part of the students in that their professional training is complemented with subjects
that lodge themes of Personal Motivation and Leadership within their curricular mesh.
For the confirmation of the aforementioned data, a sample was taken, which is
detailed in the methodology, which provides conclusive data on the results of the
research, which will allow presenting a project or program that recommends the
inclusion of these topics as a complement. of the learning of the university students
of the Technical University of Machala and at the same time this, an example to follow
in other institutions so that this study is included that allow to offer complete persons
to the society.
Keywords: Motivation, personal formation, higher education
Introducción
Si bien es cierto, según el estudio realizado por Cueva y Chávez (2016), los resultados
del aprendizaje y del desarrollo académico de un estudiante depende netamente de
los conocimientos, habilidades y destrezas adquiridas en el proceso educacional,
también es indudable que estos resultados dependen mucho de la calidad docente;
pero, en la actualidad un sin número de especialistas coinciden en señalar que el
desempeño educativo depende también en gran medida del grado o nivel de
motivación que posea el estudiante.
Para definir la motivación, se dice que es aquello que mueve la conducta humana, es
considerado como el interés por una actividad que despierta una nueva necesidad en
cada persona. Por este principio, ante una situación, la motivación es la que determina
con que energía y en qué dirección actuamos.
Sin duda alguna, la motivación es uno de los principales aspectos a considerar a la
hora de analizar el aprendizaje; en la Universidad Técnica de Machala;
específicamente en la Unidad Académica de Ciencias Empresariales; se ha encontrado
qué el bajo rendimiento académico se debe a la escasa motivación existentes dentro
de las aulas de clases, abordando esta problemática se puede contribuir a generar
una cultura de estudiantes motivados a aprender y docentes motivados a enseñar,
los estudiantes motivados siempre tienden a mostrar mucho más interés en todas las
actividades propuestas, prestan más atención en las clases y a las instrucciones de
los docentes, trabajan con mayor compromiso y tienen mayor seguridad de sí mismos
realizando mejor las tareas propuestas; mientras que aquellos que no están
motivados prestan poca atención a las clases así como piden poca ayuda cuando no
tienen claro algún tema que se les está enseñando.
Así, y en este sentido, la formación a nivel universitaria tiene como misión configurar
la personalidad y conocimientos del individuo de manera profusa y con calidad y
criterio, es decir, enseñarle una profesión además de hacerle pensar, crecer como
persona, como adulto formado y con criterio: pensar, en definitiva (Jiménez,
Zambrano y Silva Robles, 2014).
La necesidad de encontrar nuevos métodos para hacer que el estudiante tenga
motivación extra a parte de una simple calificación u obtención del título, que
finalmente hace que este solo tenga un conocimiento efímero, hace que el maestro
vaya más allá de los procedimientos convencionales de enseñanza y este ofrezca una
&
Revista Ciencia & Tecnología
ISSN impreso: 1390 - 6321
No. 18, 30 de abril de 2018